poniedziałek, 30 grudnia 2024
Portal Informacyjny w UK, Wielkiej Brytanii | Polish Community Online in the United Kingdom
| PREZENTY i GOTÓWKA dla pracowników w UK - specjalna niespodzianka na Święta! |
| Utworzony: niedziela, 22 grudnia 2024 17:58 |
Niektórzy pracownicy w Wielkiej Brytanii mają wyjątkowe szczęście - ich pracodawcy przygotowują dla nich specjalne bonusy świąteczne.
r e k l a m a
Jak podaje Mirror, Benjy Leslie, 25-letni założyciel i CEO Connect Management, postanowił zrobić coś wyjątkowego dla swoich pracowników. Organizując specjalny program 'Santa Leslie', obdarowuje najlepszych członków zespołu luksusowymi prezentami. Wśród nich można znaleźć zarówno drobiazgi, jak czekoladki, jak i bardziej spektakularne nagrody, takie jak zegarek Rolex.
Benjy nie ogranicza się jedynie do materialnych upominków. W ramach podziękowań za ciężką pracę, zabiera swoich pracowników na niezwykłe wyjazdy. W tym roku zespół odwiedził Disneyland w Paryżu, a w poprzednich latach zabrał swój zespół na wakacje na Malediwach. W ten sposób pokazuje, że docenia wkład każdego w sukces firmy, która w 2023 roku wygenerowała aż 18 milionów funtów przychodu. - Nie mielibyśmy tych zysków bez zaangażowania mojego zespołu – mówi. - Moje podejście do biznesu opiera się na wdzięczności i budowaniu lojalności wśród pracowników, co przekłada się na imponujący wskaźnik retencji na poziomie 89%. Jednym z unikalnych pomysłów nietypowego szefa jest miesięczna loteria, w której pracownicy mogą wygrać wakacje. Im większy wkład w przychody firmy, tym większe szanse na wygraną. Leslie twierdzi, że takie podejście buduje w zespole poczucie ekscytacji i dodatkowo motywuje do osiągania lepszych wyników. Benjy przyznaje, że ma wysokie oczekiwania wobec swojego zespołu, dlatego wszyscy pracownicy codziennie pojawiają się w biurze. Uważa, że praca zdalna jest mniej efektywna i prowadzi do osamotnienia. Jego zespół rozumie te zasady, a on sam dba o to, by stworzyć środowisko pracy, w którym ludzie czują się docenieni. Świąteczne gesty wobec pracowników nie są zarezerwowane wyłącznie dla Connect Management. Richard Stone, dyrektor PR firmy Stone Junction, w tym roku postanowił dać swoim pracownikom dodatkową miesięczną pensję jako świąteczny bonus. To dowód na to, że coraz więcej liderów dostrzega wartość w inwestowaniu w swoich ludzi. Niestety, takie prezenty świąteczne od pracodawców nadal pozostają rzadkością i niewiele osób ma faktycznie okazję odczuć tak dużą pomoc w tym szczególnym okresie roku. PB / POLEMI.co.uk Fot.: FJZEA / Shutterstock © Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na POLEMI.co.uk, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i sposób bez zgody Redakcji POLEMI. |
ZOBACZ NAJCZĘŚCIEJ CZYTANE
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
NAJNOWSZE INFORMACJE
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Najlepsze atrakcje turystyczne w UK
|
|
|
|
|
|
Poradniki
|
|
|
|
|
|
PASAŻ POLEMI - OFERTY SPECJALNE
 Polskie meble - SPLENDO FURNITURE Firma SPLENDO FURNITURE zajmuje się sprzedażna polskich mebli na... |  Wózki widłowe, maszyny budowlane Praca stała i dodatkowa. Szukasz pracy, podnieś swoje kwalifikacje... |
Pozostałe oferty
GREEN STORE LONDON (Polskie sklepy i hurtownie)KOTLY / BOILERY : GAZOWE WSZYSTKICH MAREK , węglowe i...
Polska obsługa prawna w Szkocji (Kredyty i finanse)Dallas McMillan jest renomowaną firmą adwokacką w...