Dodatkowe pieniądze dla osób pracujących w czasie epidemii koronawirusa w Wielkiej Brytanii! 100 lub 200 funtów – sprawdź! |
Utworzony: niedziela, 31 stycznia 2021 13:57 |
![]() r e k l a m a
Jak podaje Money Mirror, pracownicy tej sieci supermarketów w Wielkiej Brytanii mogą liczyć na dodatkowe pieniądze. Lidl postanowił przyznać bonus za ciężką pracę podczas epidemii koronawirusa. Dotyczy to pracowników supermarketów, sprzątaczy, pracowników magazynów, pracowników obsługi klienta.
Pracownicy z pierwszej linii frontu dostaną po 200 funtów, a „z drugiej”, jak na przykład pracownicy biurowi, po 100 funtów za wsparcie firmy w trudnym czasie. W sumie 200 funtów premii zobaczy około 23 tysięcy pracujących, a 100 funtów – około 1800. Christian Härtnagel, szef Lidla w Wielkiej Brytanii, powiedział: „Każdy w sektorze sprzedaży żywności miał uprzywilejowana pozycję i mógł kontynuować pracę podczas pandemii. Był to jednak niezwykle trudny czas, a nasze zespoły dokonały fenomenalnej pracy zapewniając narodowi jedzenie. Jestem niezwykle dumny z ich zaangażowania i poświęcenia”. 200 funtów premii w tym roku, 150 funtów w marcu zeszłego roku, podwyżki płacy od marca 2021 roku – Lidl nie jest jednak jedyną firmą doceniającą swoich pracowników za ciężką pracę. 30 tysięcy pracowników B&M's również może liczyć na podwyżki za wysiłki w czasach epidemii, jak potwierdził szef, Simon Arora. Podobne rozwiązanie stosuje Aldi – jego pracownicy w nowym roku otrzymali podwyżkę płacy, a wcześniej premię finansową na święta. W niedalekiej przyszłości płaca zwiększy się również w Morrisons, który zapowiedział 10 funtów za godzinę pracy dla każdego pracownika. Victoria Kozaczkiewicz / POLEMI.co.uk Fot.: kamui29 / Shutterstock © Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na POLEMI.co.uk, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i sposób bez zgody Redakcji POLEMI. |
|
|
|
|
![]() Wózki widłowe, maszyny budowlane Praca stała i dodatkowa. Szukasz pracy, podnieś swoje kwalifikacje... |