WAŻNE oświadczenie Ryanaira w sprawie funkcjonowania linii w czasie koronawirusa! Dotyczy Polski i Wielkiej Brytanii! |
Utworzony: piątek, 15 maja 2020 19:56 |
Ważne oświadczenie Ryanaira pojawiło się dziś w sieci. Chodzi o funkcjonowanie linii w czasach koronawirusa. Polska i Wielka Brytania muszą przygotować się na przykre zmiany.
r e k l a m a
Evening Standard podaje najnowsze informacje dotyczące funkcjonowania Ryanaira w czasach koronawirusa. Dotyczą one głównie Wielkiej Brytanii, Polski, Hiszpanii Irlandii. Przewoźnik postanowił przeprowadzić kolejne masowe zwolnienia.
Wcześniej tania linia ogłosiła, że spodziewa się co najmniej trzech tysięcy zwolnień w ramach restrukturyzacji – cały przemysł lotniczy zmaga się teraz z kryzysem. British Airways ogłosiło w zeszłym miesiącu, że pracę w liniach straci nawet 12 tysięcy osób. W Polsce, na Wyspach, w Irlandii i Hiszpanii tym razem pracę stracą pracownicy biurowi. W sumie mowa o 250 osobach. Wszyscy zostali o tym poinformowani na początku tygodnia, jednak dopiero teraz linia ogłasza to publicznie. W kwietniu, maju i czerwcu irlandzki przewoźnik operuje poniżej 1 procenta swojej siatki. Na lipiec zaplanowano uruchomienie 40 procent połączeń. Darrell Hughes, dyrektor ds. zasobów ludzkich w Ryanairze powiedział, że to bardzo bolesny czas dla linii, ale nie ma innego wyjścia i zwolnieni zostaną pracownicy ze Stansted, Wrocławia, Dublinu i Madrytu. Już dziś linia wie, że nie będzie potrzebowała takiej liczby pracowników biurowych jak w czasie sprzed epidemii. Pierwotnie budżet przewidywał, że Ryanair będzie miał 155 milionów klientów, ale teraz ocenia się, że będzie ich poniżej 100 milionów. Victoria Kozaczkiewicz / POLEMI.co.uk Fot.: Peter Krocka / Shutterstock © Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na POLEMI.co.uk, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i sposób bez zgody Redakcji POLEMI. |
Seria tragicznych wydarzeń w brytyjskiej stolicy! Mężczyźni postrzeleni, atak nożem, śmierć kobiety - więcej policjantów na ulicach! |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|