wtorek, 05 sierpnia 2025
Portal Informacyjny w UK, Wielkiej Brytanii | Polish Community Online in the United Kingdom
| Zmiany w prawie migracyjnym w UK! Wielu legalnie zatrudnionych obcokrajowców może zostać deportowanych! |
| Utworzony: środa, 06 sierpnia 2025 07:47 |
Nowe przepisy imigracyjne w Wielkiej Brytanii mogą wywrócić życie zawodowe i prywatne wielu obcokrajowców zatrudnionych przez Transport for London. Kilkudziesięciu pracowników londyńskiego metra może nie tylko stracić pracę, ale również zostać zmuszonych do opuszczenia kraju.
r e k l a m a
Jak podaje The Standard, ponad 60 osób pracujących w stacjach metra w Londynie może być zmuszonych do wyjazdu z Wielkiej Brytanii z powodu zmian w przepisach dotyczących wiz dla pracowników wykwalifikowanych. Nowe zasady obowiązują od końca lipca i uderzają w osoby, które przyjechały do kraju z legalnym pozwoleniem na pracę.
Osoby zagrożone deportacją to głównie pracownicy zatrudnieni na podstawie wiz przeznaczonych dla pracowników z określonymi kwalifikacjami. Wielu z nich spędziło na Wyspach lata, zakładając tu rodziny i budując życie zawodowe w strukturach Transport for London (TfL). Kluczową zmianą było podniesienie progu minimalnego wynagrodzenia do 41 700 funtów rocznie oraz usunięcie niektórych stanowisk — w tym asystenta stacji — z listy zawodów kwalifikujących się do wizy dla pracowników wykwalifikowanych. Związek zawodowy RMT (National Union of Rail, Maritime and Transport Workers) ostrzega, że dla wielu pracowników nowe przepisy oznaczają utratę legalnego statusu w kraju. Wielu z nich rozpoczęło karierę w TfL jako uczestnicy programów dla absolwentów, z nadzieją na późniejsze przejście na bardziej stabilne formy zatrudnienia. Jeden z pracowników, wg RMT, został publicznie doceniony za swoje działania na rzecz bezpieczeństwa pasażerów metra, m.in. zapobieganie próbom samobójczym. Mimo to obecnie grozi mu przymusowe opuszczenie Wielkiej Brytanii. RMT otwarcie krytykuje rządową decyzję, określając ją jako arbitralną i niesprawiedliwą. Przedstawiciele związku podkreślają, że polityka imigracyjna powinna być nie tylko skuteczna, ale przede wszystkim ludzka i rozsądna. Transport for London przyznał, że problem dotyczy także tej instytucji. TfL podkreśliło, że jako pracodawca musi dostosować się do obowiązującego prawa, inaczej naraża się na utratę licencji sponsora i możliwe konsekwencje prawne. TfL zapewnia, że współpracuje ze wszystkimi pracownikami objętymi nowymi przepisami i stara się znaleźć alternatywne rozwiązania, które pozwolą im kontynuować legalne zatrudnienie w Wielkiej Brytanii po wygaśnięciu obecnych wiz. Obecnie minimalna pensja w programie TfL dla absolwentów wynosi 31 000 funtów rocznie — to poniżej nowego progu umożliwiającego uzyskanie wizy pracowniczej. Tymczasem osoby zatrudnione jako asystenci klienta mogą zarabiać nawet powyżej 55 000 funtów, lecz nie każdy ma szansę tak szybko awansować. PB / POLEMI.co.uk Fot.: Brookgardener / Shutterstock © Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na POLEMI.co.uk, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i sposób bez zgody Redakcji POLEMI. |
ZOBACZ NAJCZĘŚCIEJ CZYTANE
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
NAJNOWSZE INFORMACJE
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Najlepsze atrakcje turystyczne w UK
|
|
|
|
|
|
Poradniki
|
|
|
|
|
|
PASAŻ POLEMI - OFERTY SPECJALNE
Pozostałe oferty
GREEN STORE LONDON (Polskie sklepy i hurtownie)KOTLY / BOILERY : GAZOWE WSZYSTKICH MAREK , węglowe i...
Polska obsługa prawna w Szkocji (Kredyty i finanse)Dallas McMillan jest renomowaną firmą adwokacką w...