Prawa Polaków do pracy zawieszone! Sytuacja imigrantów z Polski BARDZO się skomplikowała przez nowe prawo i tajemniczy formularz A1! |
Utworzony: wtorek, 11 września 2018 13:13 |
Na skutek nowego wyroku sądu prawa Polaków do pracy zostały niejako zawieszone w próżni. Sytuacja imigrantów z Polski bardzo się skomplikowała, a wszystko to z powodu tajemniczego formularza A1.
r e k l a m a
Zobacz także:
"Obywatele UE, którzy delegowani są na czas ograniczony do pracy w innym kraju, mogli dotychczas opłacać składki na ubezpieczenie społeczne w kraju pochodzenia. W przyszłości może stać się to trudniejsze, co może mieć następstwa dla prywatnych niemieckich gospodarstw domowych zatrudniających opiekunki ze wschodniej Europy"- pisze o sprawie niemiecki dziennik Frankfurter Allgemeine Zeitung (FAZ). Wyrok Trybunału stanowi, że pracownik z zagranicy nie będzie mógł pozostawać ubezpieczony w kraju pochodzenia, lecz w miejscu pracy, o ile podjął pracę na stanowisku wcześniej zajmowanym również przez osobę z innego kraju. Dla przykładu, polska opiekunka podejmująca pracę po innej polskiej opiekunce, będzie musiała już ubezpieczać się w Niemczech, a nie w Polsce. "Może to w konkretnym przypadku oznaczać, że polska opiekunka może przez maksymalnie dwa lata pracować w u niemieckiej rodziny i być nadal ubezpieczona w Polsce. Natomiast inna osoba z UE, która przyjdzie na jej miejsce, musi ubezpieczyć się w Niemczech" – pisze FAZ. I choć sam ten przepis nie wydaje się być specjalnie skomplikowanym, to skomplikowane będą jego konsekwencje. Dla firm zatrudniających Polaków i Polki będzie on stanowił twardy orzech do zgryzienia, bowiem do tej pory polscy pracownicy musieli jedynie przedstawić formularz A1, który potwierdzał, że pracownik płaci składki w kraju pochodzenia. Nowy stan prawny oznacza, że tak naprawdę nie wiadomo, co na chwilę obecną zrobić ma niemiecki pracodawca, któremu pracownik przedstawi formularz A1. Ten prawny kocioł stawia sytuację polskich opiekunek i opiekunów pod znakiem zapytania. Istnieje szansa na to, że w obliczu niejasnych przepisów prawa pracodawcy nie zdecydują się na zatrudnianie pracownika, którego status jest niejasny i spowodować może jedynie dodatkowe kłopoty. Jest to niewątpliwie zła informacja dla pracowników z Polski. Szacuje się, że w ponad 200 tys. niemieckich gospodarstwach pracują opiekunki i opiekunowie z Polski. Marcin Majchrzak / POLEMI.co.uk Fot.: Africa Studio / Shutterstock © Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na POLEMI.co.uk, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i sposób bez zgody Redakcji POLEMI.
Dołącz do POLEMI na facebooku i BĄDŹ NA BIEŻĄCO! |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Wózki widłowe, maszyny budowlane Praca stała i dodatkowa. Szukasz pracy, podnieś swoje kwalifikacje... | TONIO MIĘDZYNARODOWE PRZEKAZY PIENIĘŻNE TONIO - Przekazy pieniężne z Wielkiej Brytanii do Polski i z... |