piątek, 16 maja 2025
Portal Informacyjny w UK, Wielkiej Brytanii | Polish Community Online in the United Kingdom
| Brytyjski rząd wymierza CIOS w rodziny na Wyspach! KONIEC z przyznawaniem benefitu na dzieci! |
| Utworzony: niedziela, 17 grudnia 2017 12:53 |
Brytyjski rząd postanowił wymierzyć cios w rodziny na Wyspach. Według podanych informacji władze zapowiedziały koniec przyznawania rodzicom benefitu na dzieci. To sprawi, że tysiące rodzin zostanie bez dotychczasowej pomocy. Do zmian ma dojść już w 2018 roku.
r e k l a m a
Zobacz także:
Childcare Vouchers to benefit w miejscu pracy, który pozwala rodzicom kupować vouchery na opiekę nad dziećmi poprzez poświęcenie części swojego wynagrodzenia. Wynosi ono 55 funtów tygodniowo w zależności od wysokości podatków. Aby korzystać ze wsparcia rodzice muszą zrezygnować z pewnej kwoty z ich pensji przed opodatkowaniem. Oszczędzając na podatku, zamiast np. kwoty 500 funtów mogą poprosić o zamianę tego na vouchery. W rezultacie można zaoszczędzić rocznie nawet 933 funty. Są to pieniądze, które normalnie byłyby płacone jako podatek i ubezpieczenie społeczne. Teoretycznie może się wydawać, że Childcare Vouchers i Tax-Free Childcare pełnią tę samą funkcję. Istnieją jednak pewne kluczowe różnice, o których muszą pamiętać rodzice. Vouchery są dostępne tylko dla osób, których dzieci nie mają więcej niż 15 lat. W przypadku drugiego rodzaju benefitu granica wieku dziecka wynosi 12 lat lub też 17 lat jeśli dziecko jest niepełnosprawne. Vouchery są dostępne tylko wtedy kiedy pracodawca sam zdecyduje się zaoferować je swoim pracownikom. Tax-Free Childcare to opcja dostępna dla wszystkich, którzy się do niej kwalifikują. Obejmuje to również osoby samozatrudnione. Różnice zarysowują się również w maksymalnej kwocie, którą można otrzymać na opiekę nad dzieckiem. W przypadku voucherów są to wspomniane 933 funty. Tax-Free Childcare to możliwość otrzymania nawet dwóch tysięcy funtów. 'Mówi się, że Tax-Free Childcare jest bardziej sprawiedliwe i lepiej ukierunkowane niż Childcare Vouchers, ale nie zmienia to faktu, że jeśli jeden z rodziców straci pracę z jakiegokolwiek losowego powodu to rodzina traci całe wsparcie w postaci pierwszego z wymienionych benefitów'- tłumaczą przedstawiciele The Childcare Voucher Providers Association. Mateusz Sztukowski / POLEMI.co.uk Fot.: melis / Shutterstock © Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na POLEMI.co.uk, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i sposób bez zgody Redakcji POLEMI.
Dołącz do POLEMI na facebooku i BĄDŹ NA BIEŻĄCO! |
ZOBACZ NAJCZĘŚCIEJ CZYTANE
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|  DRAMATYCZNE sceny w NHS! Ludzie umierają w karetkach, bo nie mogą od razu zostać zabrani na oddział! |
NAJNOWSZE INFORMACJE
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Najlepsze atrakcje turystyczne w UK
|
|
|
|
|
|
Poradniki
|
|
|
|
|
|
PASAŻ POLEMI - OFERTY SPECJALNE
Pozostałe oferty
Polska obsługa prawna w Szkocji (Księgowość i doradztwo)Dallas McMillan jest renomowaną firmą adwokacką w...
GORDON AND THOMPSON SOLICITORS (prawnicy)Doświadczony zespół prawników z polsko-języczną obsługą...
