Pracujesz w UK? WAŻNE przepisy wskazujące, kiedy możesz szybciej wyjść z pracy - sprawdź, szczególnie teraz!

INFORMACJE

Pogoda w UK

Waluty - kursy NBP

Biznes i Praca

Finanse, podatki i ceny

REKLAMA

r e k l a m a |

dodaj boks >>

Reklamuj się tutaj - sprawdź >

JUŻ JEST! Informator brytyjski na rok 2025 - w języku polskim dla Polaków w Wielkiej Brytanii!

5 milionów funtów odszkodowania dla pieszego potrąconego przez samochód

Pracujesz w UK? WAŻNE przepisy wskazujące, kiedy możesz szybciej wyjść z pracy - sprawdź, szczególnie teraz!

Utworzony: poniedziałek, 12 sierpnia 2024 16:55

Pracownicy w Wielkiej Brytanii powinni być zaznajomieni z obowiązującymi przepisami dotyczącymi szybszego wychodzenia z miejsca pracy - szczególnie teraz, gdy na Wyspach padają rekordy temperatur tegorocznych.

r e k l a m a

Mirror informuje, że w obliczu rekordowych temperatur na Wyspach, TUC, brytyjski związek zawodowy, apeluje do pracodawców o elastyczne podejście do organizacji pracy. Związek rekomenduje wprowadzenie elastycznych godzin pracy oraz złagodzenie zasad ubioru, aby pomóc pracownikom radzić sobie z upałami. Wskazówki obejmują także częstsze przerwy, które mają na celu utrzymanie komfortu pracowników.

Choć istnieją zalecenia dotyczące minimalnych temperatur w miejscu pracy (16°C, a w przypadku pracy fizycznej 13°C) to nie ma prawnych regulacji dotyczących maksymalnych temperatur. Przepisy nie określają, jaka temperatura jest zbyt wysoka, ale wymuszają na pracodawcach zapewnienie, jak określa ustawodawca, 'rozsądnych' warunków pracy w pomieszczeniach zamkniętych.

r e k l a m a

Pracodawcy są zobowiązani do zapewnienia środowiska pracy, które jest bezpieczne i nie stwarza zagrożeń dla zdrowia. Muszą również przeprowadzać oceny ryzyka i wprowadzać odpowiednie środki zapobiegawcze, aby chronić pracowników przed ekstremalnymi warunkami pogodowymi.

Przepisy BHP nakładają na pracodawców obowiązek zapewnienia rozsądnej temperatury w pomieszczeniach biurowych i innych miejscach pracy. Ostateczna decyzja o tym, co jest uznawane za rozsądne, zależy od charakteru pracy - przykładowo w piekarniach czy chłodniach może to wyglądać inaczej niż w biurze.

Choć nie ma określonego maksymalnego limitu temperatury, pracownicy mogą zgłaszać problemy związane z dyskomfortem. Jeśli wystarczająca liczba osób zgłasza niezadowolenie z warunków, pracodawca jest zobowiązany do przeprowadzenia oceny ryzyka i podjęcia odpowiednich działań.

Dla pracowników w szczególnie wrażliwych sytuacjach, takich jak osoby z problemami hormonalnymi, menopauzą czy wymagające specjalnego ubrania ochronnego, dodatkowe przepisy mogą mieć zastosowanie. W takich przypadkach należy uwzględnić dodatkowe środki ochrony i dostosowania środowiska pracy.

r e k l a m a

Zgodnie z Ustawą o zatrudnieniu z 1996 roku, pracownicy nie mogą być karani za odmowę pracy w warunkach, które uważają za niebezpieczne. Ustawa chroni pracowników przed szkodami wynikającymi z działania lub zaniechania pracodawcy, jeśli warunki są uważane za poważne. W praktyce oznacza to, że pracownicy mogą odmówić pracy w ekstremalnym cieple, jeśli uznają to za zagrożenie dla zdrowia.

PB / POLEMI.co.uk
Fot.: ilikestudio / Shutterstock

Linki sponsorowane

Dodaj reklamę >>

© Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na POLEMI.co.uk, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i sposób bez zgody Redakcji POLEMI.

JComments

ZOBACZ NAJCZĘŚCIEJ CZYTANE

Kontrowersyjna Polka ARESZTOWANA w Wielkiej Brytanii! Policja zatrzymała ją od razu, gdy wysiadła z samolotu!	UK: 74-latka zatrzymana przez policję! Pierwsze takie aresztowanie po wprowadzeniu nowego prawa!
UWAGA, UWAGA! Potężne wichury nawiedzą Wielką Brytanię - ludzie proszeni o unikanie wychodzenia na otwartą przestrzeń!	18 różnych serów pilnie wycofywanych ze sklepów w UK! Produkty są skażone groźną bakterią!
Nieznana kobieta zamienia życie starszego małżeństwa w UK w KOSZMAR! W nocy zakrada się pod drzwi i... TO OBŁĘD!	UK: Mężczyzna wpadł w furię! Podpalił człowieka i rzucił się do demolowania wszystkiego dookoła - ludzie uciekali w popłochu!

Odkryto nowe problemy zdrowotne powiązane ze szczepieniami przeciwko Covid-19!	Pension Dashboard w Wielkiej Brytanii! Nowy system kontroli emerytur mieszkańców Wysp!
NOWY REKORD ZAKAŻEŃ W NHS - paraliż w szpitalach! Lekarze proszą ludzi o rozważne zachowanie w przypadku pojawienia się objawów!	Kierowcy w UK otrzymują zakazy prowadzenia aut na brytyjskich drogach! DVLA podało szokujące dane!
Śmierć na lotnisku w UK! Mężczyzna zmarł po interwencji służb granicznych!	Zmiana w emeryturach brytyjskich w tym roku! Będą wypłacane wyższe świadczenia!

NAJNOWSZE INFORMACJE

Nieznana kobieta zamienia życie starszego małżeństwa w UK w KOSZMAR! W nocy...	Mało ludzi wie o tej reakcji organizmu na takie warunki! Skończyć się może...
Wojna o szkocką whisky! Rząd brytyjski chce podważyć wielowiekową tradycję...	Nestle potwierdziło swoją decyzję! Słodkości całkowicie i na dobre wycofane...
Nowy SYMBOL na granicy szkocko-angielskiej! Władze liczą, że setki tysięcy...	Zdarzają Ci się problemy z zasięgiem w telefonie? Pamiętaj, że masz swoje...
Popularny bank w UK z ważną informacją! Będą przymusowe nowe opcje dla klientów!	Już za kilka tygodni duża zmiana w podatkach w UK! Podniesie obowiązkowe...

Najlepsze atrakcje turystyczne w UK

Barnsley Metrodome Waterpark (Calypso Cove) - AHOJ piracka przygodo!	Obowiązkowy punkt zwiedzania Wysp. Oto kolebka brytyjskiej rozrywki!
Highland Fling Bungee Jump: Dla tych, którzy uwielbiają adrenalinę	The Deep - jedno z najlepszych oceanariów NA ŚWIECIE!

Poradniki

Koronawirus – profilaktyka i zarażenie! Co zrobić, gdy podejrzewacie zarażenie u...	Polaku w Wielkiej Brytanii, masz problem z sąsiadami? Z głośną muzyką? Oto proste...
Pracujesz w UK? Nowy program od brytyjskiego rządu – ZAPEWNIONE pół roku wypłat na konto!	UWAGA Polaku! Bezwzględny ZAKAZ przywożenia POLSKICH... Inaczej dotkliwe kary!