Rusza program 4-dniowego tygodnia pracy w UK! Pracownicy będą mieli dzień więcej wolnego przy utrzymaniu dotychczasowych zarobków! |
Utworzony: poniedziałek, 04 listopada 2024 15:39 |
Rusza pierwszy pilotażowy program 4-dniowego tygodnia pracy pod rządami Partii Pracy. Pracownicy będą mieli jeden dzień więcej wolnego w tygodniu przy utrzymaniu dotychczasowych zarobków.
r e k l a m a
Jak podaje The Guardian, w Wielkiej Brytanii wystartował pierwszy oficjalny pilotaż czterodniowego tygodnia pracy pod rządami Partii Pracy. Program, w którym bierze udział tysiąc pracowników, zakłada wprowadzenie dodatkowego dnia wolnego bez obniżenia wynagrodzenia. Ma to na celu sprawdzenie, jak krótszy czas pracy wpływa na efektywność oraz zadowolenie pracowników.
Do inicjatywy dołączyły różne firmy, w tym British Society for Immunology oraz Crate Brewery z Hackney w Londynie. W większości z nich pracownicy będą testować czterodniowy tydzień pracy, a niektóre firmy zdecydowały się na dziewięciodniowy cykl pracy, który daje pracownikom dodatkowy dzień wolny co dwa tygodnie. Program ten ma objąć 17 firm, a kolejne cztery dołączą wkrótce. Wg organizatorów, niemal 200 brytyjskich firm wdrożyło już czterodniowy tydzień pracy na stałe. Kampania 4 Day Week, która od 2022 roku zachęca do zmiany systemu pracy, dąży do przedstawienia wyników najnowszego pilotażu Partii Pracy latem. Przedstawiciele kampanii liczą, że zainteresowanie krótszym tygodniem pracy będzie rosło, zwłaszcza w obliczu wyzwań na rynku pracy. Mimo rosnącej popularności czterodniowego tygodnia pracy, rząd pod przewodnictwem Partii Pracy wciąż nie przyjął tego rozwiązania jako oficjalnej polityki. Choć niektórzy czołowi politycy, jak Angela Rayner, wspierają ideę, rząd może obawiać się reakcji ze strony opozycji konserwatywnej. Ostatnio przedstawiciele sektora publicznego złożyli petycję w sprawie skrócenia tygodnia pracy, ale rząd nadal nie rozważa oficjalnie tego rozwiązania. Czterodniowy tydzień pracy jest wyzwaniem szczególnie dla branży gastronomicznej, która często operuje na niskich marżach, a pracownicy otrzymują bliskie minimalnemu wynagrodzenie. Crate Brewery ma nadzieję, że nowy system przyciągnie więcej pracowników do działów operacyjnych i administracyjnych, co może stanowić przewagę konkurencyjną na wymagającym rynku. PB / POLEMI.co.uk Fot.: ANDREI ASKIRKA / Shutterstock © Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na POLEMI.co.uk, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i sposób bez zgody Redakcji POLEMI. |
ZŁA wiadomość dla osób, które mieszkają w wynajmowanych domach i mieszkaniach w UK! W przyszłym roku... |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|