wtorek, 29 kwietnia 2025
Portal Informacyjny w UK, Wielkiej Brytanii | Polish Community Online in the United Kingdom

r e k l a m a  |





























Wielkie zmiany w systemie pracowniczym w Wielkiej Brytanii! Rząd UK wprowadzi je w ciągu 100 dni!
Utworzony: środa, 17 lipca 2024 18:37
Wielkie zmiany w systemie pracowniczym w Wielkiej Brytanii! Rząd UK wprowadzi je w ciągu 100 dni! Rząd Wielkiej Brytanii zapowiedział wprowadzenie wielkich zmian w systemie pracowniczym w ciągu 100 dni.

r e k l a m a
The Independent informuje, że rząd zapowiedział utworzenie nowego partnerstwa między biznesem, związkami zawodowymi a pracownikami, wprowadzając szerokie zmiany w prawach pracowniczych. W ciągu pierwszych 100 dni zostanie przedstawiona Ustawa o Prawach Pracowniczych, zgodnie z obietnicą Partii Pracy przed wyborami.

Wśród proponowanych zmian znajduje się zakaz stosowania wyzyskujących umów na zero godzin, zakończenie praktyki zwalniania i ponownego zatrudniania pracowników na gorszych warunkach oraz wprowadzenie urlopu rodzicielskiego, wypłat chorobowych i ochrony przed niesprawiedliwym zwolnieniem od pierwszego dnia pracy.


Elastyczne warunki pracy staną się domyślne od pierwszego dnia zatrudnienia. Ponadto, zwolnienie kobiety, która wróciła do pracy po urodzeniu dziecka, będzie niezgodne z prawem przez sześć miesięcy po jej powrocie.

Ustawa zlikwiduje niepotrzebne ograniczenia dotyczące związków zawodowych, w tym kontrowersyjne prawo wprowadzone przez rząd konserwatywny, które miało zapewnić minimalny poziom usług podczas strajków. Prawo to nigdy nie było stosowane przez żadnego pracodawcę podczas ostatniej fali strajków.

W ramach nowej ustawy powstanie Agencja Fair Work, która ma wzmocnić egzekwowanie praw pracowniczych. Wprowadzone zostaną również nowe porozumienia dotyczące uczciwego wynagrodzenia w sektorze opieki społecznej, ustanawiające krajowe warunki pracy i uczciwe stawki wynagrodzeń oraz prawdziwa krajowa płaca minimalna, eliminująca dyskryminacyjne grupy wiekowe.


Związki zawodowe ciepło przyjęły propozycję ustawy, wierząc, że przekształci ona prawa pracownicze. Zapowiedziano także projekt ustawy o równości, który zapewni pełne prawo do równej płacy dla mniejszości etnicznych i osób niepełnosprawnych, ułatwiając im dochodzenie roszczeń z tytułu nierównej płacy.


PB / POLEMI.co.uk
Fot.: shawnwil23 / Shutterstock
Linki sponsorowane

 


PASAŻ POLEMI - OFERTY SPECJALNE


Holy Tours
Polskie Biuro Turystyczno – Pielgrzymkowe Holy Tours powstało z...

Polska apteka internetowa w UK
Polska apteka internetowa w UK FamilijnaPolska apteka internetowa...
alt
Osteopatia, Kręgarz, Masaż Leczniczy, Fizjoterapia Dorosłych i Dzieci
Gabinet Osteopatii, Kręgarz i Chiropraktyk oraz Masaż Leczniczy i...

CPC EMPIRE TRAINING
Kurs odświeżający składa się z 35 godzin (5 dni po 7 godzin)...

Pozostałe oferty

UK Office Direct UK Office Direct
Oferujemy ponad 25.000 produktów biurowych w niskich...
P&O Ferries P&O Ferries
Połączenia promowe między Wielką Brytanią a Irlandią i...
GREEN STORE LONDON (Polskie sklepy i hurtownie)
KOTLY / BOILERY : GAZOWE WSZYSTKICH MAREK , węglowe i...
Mobi-Travel Ltd (Paczki i przewozy osób)
Zapraszamy do odwiedzania naszej strony...