czwartek, 31 lipca 2025
Portal Informacyjny w UK, Wielkiej Brytanii | Polish Community Online in the United Kingdom
| Nowy rząd Wielkiej Brytanii potwierdza reformę emerytalną! |
| Utworzony: czwartek, 18 lipca 2024 08:37 |
Partia Pracy w ramach swoich rządów potwierdziła, że wprowadzi znaczną reformę emerytalną.
r e k l a m a
Jak informuje Mirror, rząd ogłosił plany wprowadzenia nowej ustawy emerytalnej, która ma przynieść korzyści około 15 milionom oszczędzających. Nowe przepisy mają zwiększyć przeciętną kwotę w funduszach emerytalnych o ponad 11 tysięcy funtów do czasu przejścia na emeryturę. Kluczowym elementem jest automatyczna konsolidacja małych funduszy emerytalnych, co zminimalizuje ryzyko zgubienia środków na przyszłość.
Rozważane są trzy główne opcje konsolidacji małych funduszy emerytalnych: przenoszenie funduszu z pracy do pracy, przeniesienie wszystkich funduszy do jednego domyślnego podmiotu konsolidacyjnego lub podział małych funduszy między wielu konsolidatorów. Tom Selby, dyrektor ds. polityki publicznej w AJ Bell, podkreślił, że rząd dąży do większej konsolidacji, aby poprawić wartość dla członków oraz zwiększyć poziom inwestycji w brytyjską gospodarkę. Ustawa emerytalna wprowadza również obowiązek przeprowadzania standaryzowanego testu wartości za pieniądze dla emerytur o zdefiniowanej składce, z ramami opracowanymi przez Financial Conduct Authority (FCA). Składki te polegają na tym, że zarówno pracownik, jak i pracodawca wpłacają środki do funduszu emerytalnego, który jest następnie inwestowany. Fundusze emerytalne będą musiały również oferować produkty emerytalne, w tym domyślne opcje inwestycyjne. Nowe przepisy przewidują aktualizację definicji 'choroby śmiertelnej', aby umożliwić wcześniejsze wypłaty ryczałtowe dla kwalifikujących się oszczędzających. Wzmocnione zostaną również uprawnienia rzecznika ds. emerytur. Chociaż w nowej ustawie nie uwzględniono zmian dotyczących wieku automatycznego zapisu do funduszy emerytalnych, zapowiedziano, że pracownicy będą automatycznie zapisywani do funduszu od 18. roku życia. Obecnie zapis obejmuje osoby w wieku od 22 lat do wieku emerytalnego, zarabiające powyżej 10 tysięcy funtów rocznie. Dolny limit zarobków, od którego pracownik i pracodawca muszą odprowadzać składki, zostanie zniesiony. Obecnie limit wynosi 6240 funtów. Usunięcie tego limitu przyniesie oszczędzającym dodatkowe 500 funtów rocznie do ich funduszu emerytalnego, co w dłuższym okresie przyniesie znaczące korzyści. PB / POLEMI.co.uk Fot.: WD Stock Photos / Shutterstock © Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na POLEMI.co.uk, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i sposób bez zgody Redakcji POLEMI. |
ZOBACZ NAJCZĘŚCIEJ CZYTANE
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
NAJNOWSZE INFORMACJE
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Najlepsze atrakcje turystyczne w UK
|
|
|
|
|
|
Poradniki
|
|
|
|
|
|
