Polaku w UK, myślisz nad powrotem do Polski? To może Cię przekonać - kto wróci, temu zapłacą miesięcznie... |
Utworzony: piątek, 20 kwietnia 2018 17:22 |
Wielu Polaków żyjących w Wielkiej Brytanii nie chce wracać do Polski m.in. ze względu na gorsze możliwości zarobkowe. Jak się okazuje, to może się już wkrótce zmienić, ponieważ na osoby, które myślą o powrocie do ojczyzny czeka dobra informacja. Okazuje się, że w Polsce zapłacą Ci miesięcznie prawie 5 tysięcy złotych.
r e k l a m a
Zobacz także:
Najnowsze dane GUS pokazują także, że zatrudnienie w średnich i dużych przedsiębiorstwach wrosło w ubiegłym miesiącu o 3,7%, a wynagrodzenia w ciągu roku poprawiły się 6,7%. Zdaniem eksperta Work Service obserwujemy w Polsce obecnie stabilizację wzrostowych trendów na rynku pracy, ale ich skutki w coraz większym stopniu stają się barierą rozwojową. Rosnące koszty pracy i deficyty kadrowe są według przedsiębiorców największymi wyzwaniami dla prowadzenia biznesu. Po zakończeniu pierwszego kwartału i zimy, polski rynek pracy wchodzi w fazę jeszcze większego rozgrzania. Popyt na pracowników będzie wzmagany czynnikami sezonowymi, a już wstępne dane Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej za marzec pokazują, że sam początek wiosny przyczynił się do otwierania nowych rekrutacji. GUS poinformował również, że przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w marcu w sektorze przedsiębiorstw było wyższe o 6,7% i wyniosło 4886,56 zł. Przy utrzymującej się od kilku miesięcy stosunkowo niskiej inflacji, wzrost minimalnego poziomu przeciętnego wynagrodzenia na poziomie 6,7%, pozwala na realną poprawę dochodową wielu Polaków o ponad 5%. Kasia Okarmus / POLEMI.co.uk Fot.: llucky78 / Shutterstock © Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na POLEMI.co.uk, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i sposób bez zgody Redakcji POLEMI.
Dołącz do POLEMI na facebooku i BĄDŹ NA BIEŻĄCO! |
Rosja WŚCIEKŁA po atakach na jej terenie! Putin grozi Wielkiej Brytanii dalekodystansowymi pociskami! |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|