Stawka wynagrodzenia za godzinę pracy na Wyspach w górę! I to o ile! |
Utworzony: środa, 03 sierpnia 2016 18:22 |
Stawka wynagrodzenia za godzinę pracy w Wielkiej Brytanii ma iść w górę. Tak zapowiedział główny konkurent Corbyna w wyścigu o fotel przewodniczącego Partii Pracy. Podwyżka ma dotyczyć każdego i osiągnąć 8.25 funta.
r e k l a m a
Zobacz także:
Smith ma nadzieję przekonać członków i sympatyków partii, że jest tak samo radykalnym lewicowym politykiem jak jego rywal, z tą różnicą, że jego działania będącą znacznie skuteczniejsze. Propozycja podwyżki minimum wage miałaby objąć 5 mln ludzi pracowników na Wyspach. Smith chce przekonać pracodawców do podniesienia stawki nie tylko pracownikom po 25. roku życia, ale wszystkim. Tak więc pracownicy pomiędzy 18 a 20 rokiem życia odczuliby wzrost wynagrodzeń o 5,369 tys. funtów; natomiast pracownicy w przedziale wiekowym zyskaliby dodatkowe 2,821 tys. funtów; pracownicy po 25. roku życia mogliby liczyć na dodatkowe 1,911 tys. funtów. Smith planuje także przekształcenie Low Pay Commission w Living Wage Delivery Unit. Zadaniem nowej jednostki administracyjnej byłoby zlikwidowanie luk w prawie, które pozwalają pracodawcom obchodzić przepisy dotyczące wypłaty minimalnych płac. Kandydat na przewodniczącego Partii Pracy zamierza także zreformować prawo pracy unieważniając Trade Unions Act, znosząc opłaty sądu pracy. Zmiany mają także objąć kontrakty zerowe i fikcyjne umowy o samozatrudnienie, w ramach którego zatrudnieni muszą pracować w pełnym wymiarze godzin bez respektowania prawa pracy. - Podczas rządów Torysów, pracownicy doświadczyli drastycznych spadków płac, zaniedbań praw pracowniczych i cięć zabezpieczeń społecznych. W obliczu takiego spadku stopy życiowej, potrzebujemy czynów, nie słów. Jako przyszły przewodniczący partii, chciałbym, aby te zmiany spowodowały największy wzrost poziomu życia tego pokolenia - mówił Smith. Małgorzata Sypniewska / POLEMI.co.uk Fot.: themorningglory / Shutterstock © Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na POLEMI.co.uk, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i sposób bez zgody Redakcji POLEMI.
Dołącz do POLEMI na facebooku i BĄDŹ NA BIEŻĄCO! |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|