środa, 30 kwietnia 2025
Portal Informacyjny w UK, Wielkiej Brytanii | Polish Community Online in the United Kingdom

r e k l a m a  |





























Wielki KRYZYS na Wyspach - czegoś takiego jeszcze NIE BYŁO! Imigranci z UE, w tym Polacy, rzucają pracę w UK na potęgę!
Utworzony: poniedziałek, 03 lipca 2017 14:27
Wielki KRYZYS na Wyspach - czegoś takiego jeszcze NIE BYŁO! Imigranci z UE, w tym Polacy, rzucają pracę w UK na potęgę! Wielki kryzys ogarnął Wielką Brytanię. Jak podają najnowsze dane – czegoś takiego w historii Zjednoczonego Królestwa jeszcze nie było. Okazuje się bowiem, że imigranci z UE, w tym Polacy, rzucają pracę na Wyspach na potęgę.

r e k l a m a
Jak podają brytyjskie media, na Wyspach rozwija się coraz większy kryzys na oddziałach szpitalnych, ponieważ coraz więcej pielęgniarek, których dużą część stanowią imigranci z UE, w tym Polacy, rezygnuje ze stanowisk w związku z rosnącym obciążeniem pracą i niską płacą.

Po raz pierwszy w historii brytyjskiej służby zdrowia, więcej położnych i pielęgniarek opuszcza stanowiska pracy niż dołącza do grona pracowników szpitali. Dane pokazują, że liczba obywateli UE rezygnujących z pracy w służbie zdrowia na Wyspach skoczyła z 1,173 w 2012/2013 do 3,081 w 2016/2017. To pokazuje, że imigranci z UE pracujący w brytyjskich szpitalach w ostatnim czasie masowo rzucają pracę na Wyspach w tym sektorze.

Łączna liczba pielęgniarek rezygnujących z pracy w służbie zdrowia na Wyspach wzrosła z 23.087 w 2012/13 do 34.941 w 2016/17. W ramach badania powodów rezygnacji z pracy, wśród 247 badanych unijnych pracowników, 32 procent stwierdziło, że Brexit przekonuje ich do pracy poza terytorium Wielkiej Brytanii.

Pracę zostawiają w dużej mierze osoby nieco starsze, jednak liczba rezygnujących wśród młodych także gwałtownie rośnie. Wśród pracujących w wieku od 21. do 30. roku życia liczba rzucających pracę w szpitalach na Wyspach wzrosła prawie dwukrotnie z 1,510 do 2,901.

Wśród głównych powodów opuszczania stanowisk podano warunki pracy – zbyt duże obciążenie pracą, niskie zarobki, a także rozczarowanie jakością opieki dostarczanej pacjentom oraz fakt wyjścia Wielkiej Brytanii z Unii Europejskiej. Jak zapowiada Saffron Cordery, dyrektor ds. Polityki i strategii w NHS wprowadzony ma zostać nowy program utrzymania personelu, by ratować sytuację.


- Dopóki nie rozwiążemy kwestii leżących u podstaw, które powodują problemy z utrzymaniem pracowników, w tym ograniczanie wynagrodzeń i ogromna presja w miejscu pracy, podejścia te będą miały niewielki wpływ – komentuje Saffron Cordery.


Paulina Lęcznar / POLEMI.co.uk
Fot.: melis / Shutterstock
Linki sponsorowane


Dołącz do POLEMI na facebooku i BĄDŹ NA BIEŻĄCO!

 


PASAŻ POLEMI - OFERTY SPECJALNE


HOUSE
Firma HOUSE oferuje okna, rolety, drzwi, materiały budowlane oraz...

Kursy na wózki widłowe
Kursy dla osób początkujących/doświadczonych jak i z polskimi...

Furniture4less
W naszym sklepie Furniture4Less.eu znajdziesz dokładnie to, czego...
alt
Wellbee - psychoterapia online
Wsparcie psychologiczne dla Polaków za granicą. Połącz się online...

Pozostałe oferty

Kickers Kickers
Szukasz butów? Zrób zakupy online przez internet w...
Hostelbookers Hostelbookers
Niedrogie zakwaterowanie na całym świecie bez opłat...
RatesToGo RatesToGo
Szukasz taniego noclegu? rezerwuj do 28 dni wcześniej z...
Creative Labs Creative Labs
Odtwarzacze MP3, przenośne centra rozrywki, głośniki...