Wielka Brytania BEZ imigrantów z UE! Firmy w UK już bez polskich pracowników - MASOWA rezygnacja! |
Utworzony: poniedziałek, 28 sierpnia 2017 19:32 |
![]() r e k l a m a
Zobacz także:
Firma KPMG przeprowadziła badanie wśród pracowników z UE mieszkających na Wyspach. Wyniki pokazały, że 55% osób z doktoratami oraz 49% z innym wyższym wykształceniem rozważa lub już planuje opuszczenie Zjednoczonego Królestwa. Wspomniana grupa prawie miliona osób odpowiada 3,1% krajowej siły roboczej. Wielu z nich twierdzi, że są niemile widziani i mniej cenieni od momentu referendum w sprawie Brexitu. Uważają także, iż 'Wielka Brytania nie jest krajem, który ich przyciąga'. 'Nasze badanie pokazuje w jak poważnej sytuacji znaleźli się pracodawcy, którzy polegają na pracownikach z UE. Chodzi tu zwłaszcza o tych, którzy zatrudniają niezależne, młode i wykształcone osoby. Zbyt mało pracodawców robi wystarczająco dużo, aby wspierać swoich pracowników z UE. Oznacza to, że Wielka Brytania jest narażona na utratę specjalistów z branży IT, inżynierów i ekspertów ds. finansów' – powiedział Karen Briggs, szef ds. Brexitu w KPMG. Dalej ostrzegł, że w takiej sytuacji nasilać się będzie konkurencja z zagranicy. Pracodawcy zmuszeni będą do większych wysiłków, aby zatrzymać najbardziej wartościowych pracowników. W przyszłości możliwe jest uzupełnienie siły roboczej przy użyciu sztucznej inteligencji czyli np. robotów. W czerwcu brytyjski rząd próbował uspokoić obywateli UE co do ich przyszłości w Wielkiej Brytanii. Politycy twierdzili, że mają dla nich 'wielką i hojną' ofertę. Określono w jaki sposób można osiągnąć 'status osoby osiedlonej' po wyjściu Zjednoczonego Królestwa z UE. KPMG uważa jednak, że imigranci z UE byli podzieleni po usłyszeniu tych deklaracji. Mateusz Sztukowski / POLEMI.co.uk Fot.: Elena Rostunova / Shutterstock © Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na POLEMI.co.uk, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i sposób bez zgody Redakcji POLEMI.
Dołącz do POLEMI na facebooku i BĄDŹ NA BIEŻĄCO! |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|