Praca

Biorąc pod uwagę najnowsze dane, znalezienie pracy w Wielkiej Brytanii staje się coraz trudniejsze. Potencjalni pracownicy stoją więc przed bardzo dużym wyzwaniem, aby zostać zatrudnionym.

W ramach nowego letniego systemu godzin pracy niektórzy pracownicy na Wyspach mogą pracować w piątki tylko do godziny 12:00, o ile zdążą do tego czasu wykonać wszystkie swoje zadania.

Znany pracodawca w Wielkiej Brytanii postanowił ułatwić życie przyszłym pracownikom. Jeszcze przed przyjściem na rozmowę kwalifikacyjną ludzie będą wiedzieli, o co dokładnie będą zapytani.

Osoby myślące o zmianie branży zawodowej, powinny pomyśleć o swojej przyszłości pod względem możliwości rozwoju oraz perspektyw finansowych. Jedna z branż szykuje się właśnie na wielkie podwyżki.

Wielka Brytania ma coraz większe problemy z aktywizowaniem zawodowym swoich mieszkańców. Bezrobocie znowu idzie w górę i osiągnęło rekordowy pułap w w okresie 6-miesięcznym.

Pracownicy w Wielkiej Brytanii mają nowe prawo, które będzie pozwalać na łatwiejsze zmiany w systemie godzin pracy.

Rząd wprowadza zmiany, które mają polepszyć sytuację pracowników, a tymczasem pracodawcy potrafią znaleźć sposób, aby zabrać możliwość dorobienia sobie pracownikom - i to nawet samemu na tym nie zyskując, a po prostu utrudniając życie zatrudnionych osób.

Zbliżające się wybory w stolicy brytyjskiej powodują pojawienie się no-wych projektów rozwojowych. Taki rozwój ma ogarnąć stołeczny rynek pracy, z którego będą mogli skorzystać rónież imigranci, a zatem także Polacy.

Szokująca prawda na temat Brytyjczyków wyszła na jaw. Okazuje się, że mieszkańcy Wielkiej Brytanii są zbyt chorzy, by pracować.

Szokujące dane z rynku pracy – okazuje się, że Brytyjczycy nie chcą pracować. Według danych nawet jedna piąta bezrobotnych Brytyjczyków nie szuka pracy. Rząd ma z tym spory problem.

Wielka Brytania staje w obliczu kryzysu rekrutacyjnego w wielu obszarach, ale pracodawcy w jednym z bardziej oddalonych miejsc na Wyspach postanowili podjąć odważne kroki, oferując znaczące wynagrodzenie, aby przyciągnąć nowych pracowników.

Rząd brytyjski poinformował, że zaostrzenie przepisów dotyczących wiz dla pracowników zagranicznych jest pod dużą kontrolą, po obawach, że setki nowych, niepewnych dostawców opieki zdrowotnej otrzymały licencje od Home Office na sprowadzanie personelu spoza Wysp.